Etenstijd heeft al bijna 400.000 gasten ontvangen. We kunnen dus rustig stellen dat Tilburg een uniek restaurant rijker is. Eén van de belangrijkste voorwaarden voor een groot succes zit 'm in de medewerkers. Als er een goed en hecht team mensen staat dat bereid is zich in te zetten om van Etenstijd een grandioos succes te maken, dan is het dat ook!
Wat verwacht Etenstijd van je?
Natuurlijk vinden we ervaring en - afhankelijk van de functie - een relevante opleiding belangrijk. Maar je moet voor een aantal functies vooral ook andere kwaliteiten bezitten. Zo vinden we gastvriendelijkheid heel erg belangrijk. Verder ben je een teamspeler en heb je een flexibele instelling. Werken bij Etenstijd betekent dat je werkt op dagen en tijden dat anderen vrij hebben. Dat is dus ook in het weekend of tijdens de feestdagen. Daar moet je dus GEEN problemen mee hebben!
Hoe solliciteer je?
Klik hieronder verder op de vacatures, kies de voor jou geschikte en vul het sollicitatieformulier in. Verstuur dat vervolgens online aan Etenstijd. Let op: reageer alleen via het sollicitatieformulier! Alleen dan kunnen we snel inventariseren en hebben we alle benodigde informatie van je!
Procedure
Denken we in jou de juiste kandidaat te vinden, dan ontvang je van Jan Meurs Jr op korte termijn een uitnodiging voor een persoonlijk gesprek. Vergeet in dat geval niet je diploma's en getuigschriften mee te nemen.
Wat biedt Etenstijd?
Uiteraard snijdt het (keuken)mes aan twee kanten. Als jij bereid bent je in te zetten voor het allerbelangrijkste: onze gasten en als je ook snapt dat werken in de horeca betekent dat je dan vooral ook werkt in de weekenden en op feestdagen, dan ben je bij Etenstijd aan het goede adres. En dan moet jouw goede inzet ook beloond worden, vinden we. Dat doen we o.a. als volgt:
- In de eerste plaats tref je bij Etenstijd een prettige werksfeer aan. Er worden regelmatig verschillende leuke activiteiten georganiseerd ten behoeve van de teamsfeer. (onderling voetballen, pokeren, op stap enz.)
- Bij Etenstijd word je elke minuut uitbetaald. Dat is in de horeca niet de gewoonte; bij Etenstijd wel!
- Je weet altijd wanneer je moet werken, want je werkt vaste uren. Zo kun je rekening houden met je werktijden in je planning en sta je nooit voor verrassingen.
- Je bent bij Etenstijd zelf in dienst. Daarmee heb je vastigheid en weet je waar je aan toe bent.
- Bij Etenstijd hebben we een leuke winstdelingsregeling voor vaste medewerkers. Je werkt zelf mee aan het succes van Etenstijd, dus als het met Etenstijd goed gaat, dan met jou ook!
- Bij Etenstijd heb je doorgroeimogelijkheden. Dat klinkt afgezaagd, maar ís echt zo! Zeker met het oog op de grootse plannen die we bij Etenstijd nog hebben.
- Tenslotte kun je altijd bij Jan Meurs Jr aankloppen als er iets is. Bijvoorbeeld voor advies of hulp bij een verdere vakopleiding.
Kortste weg naar de vacatures
